股民汇 “最大界限”歇工迫近，存储芯片巨头暴跌

存储来自：网络股票配资网站：股票配资平台开户_实盘交易流程指南更新：2026-05-17 21:55:34 阅读：112

　　5月15日，距离韩国三星电子工会预报的18天总歇工仅剩6天，劳资两边的博弈加重。

　　韩国三星电子工会周五示意，尽管该公司已无情无条款还原薪酬谈判，工会仍将按磋商于下周开动歇工。

　　受上述信息影响，15日，韩国三星电子股价暴跌8.61%，收于270500韩元/股；SK海力士同步下挫7.66%；韩国KOSPI指数盘中跌幅一度逾越7%，KOSPI200指数一度跌超8%，KOSPI 200期货因跌幅扩大启动熔断机制，措施化交游暂停5分钟。为止当日收盘，韩国KOSPI指数下降6.12%，KOSPI200指数跌6.50%。

　　据韩联社5月15日报说念，韩国三星电子15日以社长团形状发表态度称，资方特意在不设前提条款的情况下与劳方进行对话，并再次命令劳方重返谈判桌。

　　社长团示意，资方将工会视为家东说念主和庆幸共同体，并将以洞开的姿态无条款进行对话。但愿工会也能研讨到国民的担忧和国度经济，尽快重启谈判。现时正处于大师策划环境片时万变的无穷竞争时间，不可因公司里面问题浮滥时刻，社长团将着眼现时经济时局和国度永久改日，集念念广益、凝合忠良。

　　社长团还就这次劳资矛盾示意歉意。社长团称，韩国三星电子的劳资问题给国民和政府带来了千里重职守和忧虑。公司赢得的建立越大，社会对三星的期待就越严格、越高，而公司未能充分顾及这少量。韩国三星电子社长团对此深感使命紧要，并深表歉意。公司同意将凭借愈加塌实的策划作为、时刻翻新、果敢的投资，为国度经济发展提供坚实支撑。

　　韩国三星电子劳资两边自昨年12月起就2026年集体做事合同开展谈判，但由于在绩效奖金尺度上的不对未能减弱，谈判于本年3月闹翻。而后，据韩联社5月13日报说念，韩国三星电子逾越半数职工加入的“跨企业工会”和资方从12日上昼10时到13日凌晨3时进行了长达17个小时的谈判，但未能兑现合同。

　　据韩联社报说念，5月15日，韩国三星电子最大工会负责东说念主Choi Seung-ho示意，工会坚握按照原磋商，于5月21日至6月7日举作为期18天的总歇工，并示意特意在6月7日之后重启谈判，但在此之前将“诈欺宪法赋予的刚直争议权益”。